هزینه هر استخدام ( Cost per Hire )

این شاخص به شما نشان می دهد که استخدام هر فرد جدید برای کسب و کارتان چقدر هزینه برای شما به دنبال دارد.

هزینه‌های استخدام داخلی، شامل هزینه‌هایی است که سازمان شما به منظور پر کردن یک موقعیت شغلی مشخص صرف می‌کند. این هزینه‌ها ممکن است شامل حقوق و هزینه استقرار گروه کشف استعداد و یا هزینه‌های برنامه‌های ارجاعی مانند پاداش کارکنان باشد.

هزینه‌های استخدام بیرونی به هزینه‌ای که برای مؤسسات کاریابی و یا افرادی که در طول فرآیند استخدام درگیر می‌شوند، اشاره دارد. این هزینه‌ها ممکن است شامل هزینه‌های انتشار شغل در سایت‌های کاریابی، فعالیت‌های برندینگ کارفرما یا استخدام‌کننده (به عنوان مثال نمایشگاه‌های شغلی)، بررسی سوءپیشینه یا سابقه کیفری کاندیدای شغلی و هزینه آژانس‌های خارجی و … باشد.

مزایا :

هزینه ی هر استخدام یا CPH به مدیران منابع انسانی در تعیین بودجه و پایبندی به بودجه تعیین‌شده کمک می‌کند. اگر به‌طور پیوسته هزینه‌های استخدامی خود را بسنجید، تخصیص بودجه مناسب به فعالیت‌های صحیح آسان‌تر خواهد شد.

معایب :

نحوه ی بصری سازی :

در زیر چند نمونه از چگونگی نمایش هزینه‌ی هر استخدام را در داشبورد منابع انسانی خود مشاهده کنید.